В Госдуме появился законопроект, призванный обеспечить дополнительные социальные гарантии для мобилизованных граждан. Инициатива была предложена Ярославом Ниловым, главой комитета по труду и социальной политике. Этот документ уже находится в распоряжении СМИ и вскоре будет представлен в парламент, сообщает Дзен-канал "Татар-информ".
Что включает законопроект?
Законопроект содержит поправки к статье 179 Трудового кодекса, которые направлены на защиту прав граждан, выполняющих свои обязанности в условиях специального периода — во время мобилизации или военного времени. В рамках новых правил будет закреплено преимущественное право для мобилизованных на сохранение рабочего места в случае сокращения штата.
Кому предоставляются льготы?
Текущий текст статьи уже включает льготы для определенных категорий граждан, таких как:
- инвалиды боевых действий;
- участники Великой Отечественной войны;
- родители несовершеннолетних детей, если второй родитель проходит военную службу по мобилизации или контракту.
При этом важно отметить, что новые гарантии не распространятся на тех, кто вернулся к прежнему работодателю после приостановления трудового договора из-за призыва.
Необходимость улучшения социальных гарантий
Ярослав Нилов подчеркивает, что в Трудовом кодексе до сих пор нет необходимых мер поддержки для участников специальной военной операции, вернувшихся к трудовой деятельности. Он отметил, что военнослужащие должны получать максимальные социальные гарантии, в том числе защиту своих трудовых прав. Новый законопроект нацелен на устранение существующих недостатков и предоставление мобилизованным гражданам необходимых гарантий в сфере трудовых отношений.
